Onze specialist(en)
-
- Judith Lubbers
- Re-integratie (gecertificeerd) jobcoach
-
- Rose Lamar
- Salarisadministrateur
-
- Edwin van den Bergh
- Salarisadministrateur
Ik wil flexibel arbeidskrachten inhuren, zonder administratieve rompslomp of risico’s
- Is er door het jaar heen sprake van een wisselende vraag naar uw producten en diensten?
- Wilt u eerst goed kennismaken met een medewerker, voordat u deze toevoegt aan uw vaste team?
- Wilt u goed kunnen inspelen op economische schommelingen?
Uw organisatie flexibel inrichten zorgt ervoor dat u wendbaar kunt blijven onderrnemen. Als uitzender kunnen wij alles voor u betekenen op dit gebied.
Flexibele schil met uitzendkrachten
Wij helpen u uw flexibele schil vormgeven. Wij zorgen voor een contract op maat. Voor al onze arbeidscontracten volgen wij de voor u geldende CAO of anders onze eigen NBBU-cao. Via ons kunt u medewerkers tot 5,5 jaar flexibel inzetten, zonder werkgeversrisico’s. Wij werken volledig digitaal. U beperkt uw personeelsadministratie, voor waar het gaat om het flexibele deel, tot één factuur. Daarnaast hoeft u uw arbeidskrachten niet door te betalen bij ziekte, u loopt dus ook geen risico’s rondom langdurig verzuim.
Hoe werkt uitzenden via Vitacon Luteijn?
- u geeft de vacature aan ons door
- wij starten een zoekopdracht en nodigen kandidaten uit
- wij voeren een eerste verkennend gesprek
- na deze eerste selectieronde ontvangt u de CV’s en kunt u kennismaken met kandidaten
- u maakt een keuze, waarna wij de contracten met de uitzendkracht in orde maken
- de uitzendkracht start op de afgesproken dag bij uw organisatie
- u en de medewerker krijgen 24/7 toegang tot een online personeelsdossier, hierin kunt u de urenregistratie bijhouden en het digitale personeelsdossier inzien met loonstroken, jaaropgaaf, contract, enzovoort
- u betaalt ons via automatische incasso wekelijks (dus gespreid) op basis van gewerkte uren (niet gewerkt, geen factuur!)
- wij betalen per 4 weken het salaris en eens per jaar het opgebouwde vakantiegeld aan de medewerker
- u heeft niets meer te maken met eventuele ontslagprocedures of zaken en risico’s rondom ziekteverzuim
Wilt u meer informatie, een afspraak of een offerte aanvragen? Neem dan contact op met een van onze specialisten. U treft de gegevens hiernaast.
